鉴于我市普通高中、学前教育规模扩大，职业高中专业增设，义务教育呈生源数量稳定但教师结构性学科短缺现象，为及时解决配套师资问题，经研究，拟面向社会招聘教职员工40人。

一、报考条件

（一）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业。

（二）高中招录教师须具有全日制师范类及综合大学基础学科相应专业的本科及以上学历资格，年龄在30周岁及以下。具备硕士、博士学位或获得地区级以上学科带头人、教学能手称号的考生，年龄可适当放宽。

（三）初中、小学、职业教育招录教师要求具有国家承认的师范类及综合大学基础学科相应专业的本科及以上学历资格，年龄在30周岁及以下。具备硕士、博士学位或获得地区级以上学科带头人、教学能手称号的考生，年龄可适当放宽。

（四）幼儿园招录教师要求具有全日制专科及国家承认本科学历资格，专业类别：学前教育、幼儿师范、音乐（舞蹈、声乐）专业、美术专业、英语教育（双语教学）等，年龄在30周岁及以下。在幼儿园代课三年以上经鉴定能够胜任幼儿教育教学工作的，年龄可适当放宽。

（五）在满洲里域内服务期满、考核合格的“三支一扶”大学生，报名时按内人发（2008）106号文件精神可降低一个学历层次。

（六）根据内教师发〔2000〕6号、内教发〔2002〕87号呼信联发〔2010〕4号等文件精神，2005、2006、2007届小教大专班毕业生可以报考。

（七）教辅人员（校医、财务）专科以上学历,年龄在30周岁以下可以报考。

（八）厨师须具有高级以上厨师证，同时须在一个厨师岗位上连续工作5年以上人员可以报名，年龄在45周岁以下。

（九）在满洲里市属学校工作两年以上并胜任教育教学工作的志愿者，年龄可放宽到35周岁。

二、报考岗位

（一）2010年拟招录教师36人、教辅人员4人，共计40人。

（二）所需专业及人数：

中学教师共计16人，其中：语文1人、数学1人、英语5人、地理3人、音乐2人、体育1人、美术1人、通用技术2人。

小学教师共计7人，其中：舞蹈2人、管乐1人、体育4人（与中学体育统一考试）。

职教中心教师共计2人，俄语1人、汽车修理1人。

幼儿园教师共计10人，幼儿英语1人、学前教育（幼教）7人、幼儿音乐2人（舞蹈2人）。

青少年宫教师1人，声乐1人。

教辅岗位4人，财务1人，校医2人，厨师1人。

（三）根据报名情况可进行专业岗位空缺调整。

三、考试方式和赋分

（一）筛选考试：

⑴音乐教师、美术教师、幼儿教师（以上教师除自己的专业外，须具备一项以上特长）通过专业技能测试和综合能力考试筛选，按不超过教学岗位需求的2∶1比例参加面试说课。

⑵体育教师、通用技术、汽修专业教师通过专业技能测试和综合能力考试筛选，按不超过教学岗位需求的2∶1比例参加面试说课。

⑶英语教师、俄语教师通过口语测试和综合能力考试筛选，按不超过教学岗位需求的2∶1比例参加面试说课。

⑷其他学科教师参加综合能力考试筛选，按不超过教学岗位需求的2∶1比例进入面试说课。

（二）综合能力考试（笔试）：通过分析解答教育教学案例，考察考生分析问题和解决问题的能力；考察考生运用教育学心理学理论、教育教学理论的能力；考察考生语言组织及语言叙述能力；考察考生知识含量及运用能力；并通过对案例解答考察考生伦理价值观及对教育事业认知程度和社会责任感。

（三）面试说课：考察考生的教材分析、教法理解、对学生的认知、语言表达、板书设计、仪表形象、应变能力等综合素质，以能够胜任教育教学工作为标准。

考生按统一时间到达考场后，分学科抽签决定说课顺序，提前二十分钟抽取说课题目，在准备室准备二十分钟后进入考场，说课时间为15—20分钟。

（四）每个考场设立家长旁听席，由家长代表对教师考录工作进行监督。

（五）每个考场设立校长旁听席。

（六）考录总成绩按百分制，考录总成绩低于60分，不予录用。考录总成绩计算方式如下：

1、音乐、美术、幼儿教师考试部分：综合能力考试（笔试）成绩占25%，专业技能测试成绩占20%，特长表现占5%，面试说课成绩占50%。

2、外语专业考试部分：综合能力考试（笔试）成绩占25%，口语测试成绩占25%，面试说课成绩占50%。

3、体育教师、通用技术、汽修专业教师考试部分：综合能力考试（笔试）成绩占25%，专业技能测试成绩占25%，面试说课成绩占50%。

4、其他学科教师考试部分：综合能力考试（笔试）成绩占40%，面试说课成绩占60%。

（七）符合如下条件的可在总分中加分：

1、在规定学历基础上，考试入围者高一个学历层次加1分（即硕士加1分，博士加2分；幼儿园教师本科学历不加分）。

2、在满洲里市属学校教师岗位工作一年以上的志愿者，经所在学校鉴定能够胜任教育教学工作的（《申报表》由校长手签，并在任教学校公示五个工作日）加1分。

3、在满洲里域内服务期满、考核合格的“三支一扶”大学生，按呼人发（2007）63号文件精神，在综合能力考试（笔试）成绩加权前加5分。

4、满洲里市2005、2006、2007届小教大专班毕业生加1分。

5、同等条件下，教师子女优先录用。

6、累计加分不超过2分。

（八）教辅人员的考录，通过专项考试和考核等形式进行。

1、同等条件下，校医考生有医师证者优先录用。

2、同等条件下，财务人员有会计师证者优先录用。

四、录用及有关问题

（一）考生的录用根据教学岗位需求数按总成绩从高分到低分依次录用。

（二）按照教师准入制要求，拟录用人员须持有《教师资格证书》。无《教师资格证书》的考生，如具备《教师资格条例》要求，须及时办理相应层次的《教师资格证书》；如不具备《教师资格条例》要求，须在录用后一年内取得《教师资格证书》，否则不予转正。

（三）考录结果将面向社会进行公示，公示期为五个工作日，对考录结果实行社会监督。报考和考录过程中如有弄虚作假行为，一经查实取消考生的录用资格，相关人员要予以严肃处理。

（四）新教师须经过身体检查，符合《教师资格条例》要求的体检标准方能录用。

（五）新录用教师的待遇

根据事业单位人事制度改革要求，报考人员录用后（按合同制管理），签定见习期劳动合同，见习期满（一年），经考核合格者与用人单位签定劳动合同。合同期内享受国家、自治区、呼伦贝尔市、满洲里市相关教师待遇。录用教师的工资及社会保险纳入财政预算。

五、报名时间及地点

（一）时间：2010年7月 1 日—7月16日

7月17日—7月18日领取准考证

（二）地点：满洲里市人才交流中心

（三）报名办法：报考者持毕业证书（原件）、户口（原件）或身份证（原件）参加报名（户籍不限）；在职人员尚需持所在单位出具允许报考的证明材料；有业绩者须持获奖证书原件。

（四）报名费：150元。

六、考试时间及地点

（一）考试时间：

1、专业技能（包括外语口语）测试：2010年7月19日；当场公布成绩。

2、综合能力考试（ 笔试）：2010年7月21日

2010年7月22日公布成绩，确定参加面试人员。

3、面试说课时间：2010年7月23日；当场公布成绩。

（二）地点：满洲里市职教中心

（三）教辅人员考试时间：2010年7月26-28日。

七、建立专家评委组织

为确保考录过程公正、严明、专业、高效，经过严格资格审查，由领导小组授权，选派有多年教育教学经验、品行端正的名师和优秀教师及其他专业人员建立专家评委库，根据需求情况随机抽调组成考录工作评委组。

2010年度考录教师评委组人员结构：

中学文科组：7人；（语文、地理、教育心理）

中学理科组：7人；（数学、通用技术）

英 语 组：7人；

俄 语 组：7人；

学前教育组：7人；

音 乐 组：7人；

美 术 组：7人；

体 育 组：7人；

评 委 共计：56人。